Nexeo Groupe

Bilan :Nexeo m'a permis de continuellement progresser dans les domaines qui m'intéressent qu'ils soient techniques ou humains et d'évoluer au sein de la structure Nexeo et y prendre plus de responsabilités.

Compétences développées :Expertise technique sur un progiciel financier, Summit (Front to Back). Encadrement et suivi d'équipe de consultants à travers le poste de manager (Entretiens de mission, entretiens annuels, suivi de carrière). Une connaissance approfondie sur les problématiques de finance de marchés.

Points forts de l'entreprise :La gestion des carrières : un consultant est encadré par un seul et même manager qui n'est pas un commercial. C'est un suivi de proximité ! La diversité des missions proposées et le référencement chez tous les acteurs de la finance de marchés et de l'asset managment.

Ce que j'ai apprécié :La proximité qu'il existe entre les consultants et membres du siège. Que chaque consultant soit accompagné par un manager et l'écoute qui en découle.