Robert Half International France

Big data / BI

★★★★★

Responsable comptable h/ - noisy le roi - intérim 18 mois

New 25 mars Ile-de-France, Noisy-le-Roi Interim 50000€ - 55000€ an

Vous aurez en charge la gestion d'une équipe de 5 personnes, vous êtes le garant de la fiabilité des informations comptable et du respect des procédures mises en place.


Informations sur l'entreprise

A propos de notre client :
Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur agro-alimentaire basé à Noisy le Roi, recherche un responsable comptable h/f pour un poste en intérim pour une durée de 18 mois.


Missions

Comptabilité courante :
- Contrôler et assurer l'exhaustivité et la fiabilité des informations comptables traitées par les membres de son équipe et par lui-même ;
- Créer les nouveaux fichiers comptables et reprendre les antériorités comptables
- Saisir les opérations comptables complexes : acquisitions de sociétés ou de fonds de commerce, fusions, augmentations/réductions de capital, affectation des résultats annuels ;
- Saisir les écritures de paie et les opérations en lien avec les accords d'intéressement et de participation ;
- Organiser la collecte, auprès des centres de profits et des responsables des services centraux, des informations relatives aux travaux de révision annuelle des comptes (en lien avec le DAF et le contrôle de gestion) ;
- Contrôler le respect des procédures internes et remonter toute information relative aux manquements constatés.
Révision et clôture périodique des comptes :
- Rédiger et diffuser la note d'organisation des clôtures annuelles aux responsables des centres de profits et des services centraux ;
- Analyser les comptes dans le cadre des arrêtés comptables périodiques et annuels ;
- Préparer et saisir les écritures comptables de cut-off ;
- Préparer et produire les dossiers de révision annuelle des comptes des sociétés ;
- Établir les comptes d'exploitation provisoires et définitifs au format EXCEL ;
- Préparer les documents de synthèse (synthèse des résultats et situation des capitaux propres au format EXCEL) ;
- Planifier et participer activement aux réunions d'arbitrages ;
- Préparer et transmettre les liasses fiscales, annexes et relevés de frais généraux aux organismes fiscaux et centre de gestion agréé, dans le respect des échéances légales ;
- Participer, en lien avec le cabinet d'expertise comptable, à l'élaboration des comptes consolidés annuels, notamment annulation des écritures réciproques pour préparation d'une balance consolidée
Trésorerie :
- Participer aux suivi quotidien, hebdomadaire et mensuel et contrôler la trésorerie du groupe : optimisation, tableaux de suivi, rapprochements bancaires ;
- Contribuer en permanence à l'optimisation de la trésorerie et des frais bancaires.
Fiscalité :
- Superviser ou préparer l'ensemble des déclarations fiscales :
- RCM - Prélèvements et retenue à la source (sur distributions de dividendes) ;
- Taxes sur les bureaux et locaux commerciaux ;
- Contribution Sociale de Solidarité des Sociétés (C3S) ;
- Taxe sur les véhicules de sociétés (TVS).
- Préparer l'ensemble des documents comptables et déclaratifs relatifs aux modifications intervenant dans la structure juridique des sociétés du groupe ;
- Assurer la relation avec l'administration fiscale dans le cadre des vérifications de comptabilité.
Développement :
- Participer, en lien avec le DAF, aux missions d'audit sur les sociétés cibles dans le cadre du développement du groupe ;
- Participer, en lien avec le DAF, à l'élaboration de business-plan sur les sociétés en création ou à acquérir dans le cadre de la croissance du groupe ;
- Apporter tout éclairage pertinent sur les modalités de mise en œuvre des créations et acquisitions de sociétés ou de fonds de commerce (dans une logique d'optimisation, notamment).
Gestion :
- Établir le budget prévisionnel de masse salariale des services centraux (services supports siège et supports métiers) ;
- Proposer des clés de répartition pour validation par la Direction Générale et mise en œuvre dès le mois de janvier N+1 ;
- Établir les comptes d'exploitation prévisionnels dans le cadre des travaux annuels sur les budgets.
Systèmes d'information / Procédures / Projets :
- Gérer le logiciel métier (SAGE); généraliser et optimiser les interfaces entre SAGE et les logiciels métiers ;
- Initier et suivre les demandes de développements liées à SAGE ;
- Faire converger l'information comptable et l'information de gestion, notamment par une saisie unique ;
- Mettre en place les outils de dématérialisation / digitalisassions pour la comptabilité ; par exemple : factures fournisseurs et circuit d'approbation, signature électronique, e-cautions ;
- Participer à la gestion des projets transverses impactant les systèmes d'information comptables et de gestion.
Management d'une équipe de 5 personnes


Profil du candidat

Formation et compétences :
- Vous faites preuves de bonnes qualités relationnelles, pour êtes réactif et avez savez gérer vos priorités, vous êtes organisé et adaptable
- La maîtrise de SAGE 1000 serait un plus
Avantages et conditions :
- Salaire : 50-55K€ selon profil
- Avantages : Prime d'intéressement / tickets restaurants / mutuelle prise en charge à 100%

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