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Consulting / Business Analysis

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Consultant à consultant sénior human capital management H/F

03 février Hauts-de-Seine, La Défense CDI

Première société de services informatiques indépendante au monde, DXC Technology aide ses clients à capter toute la puissance de l'innovation et à faire du changement un catalyseur de succès.

Issue de la fusion de CSC et de la division Enterprise Services de Hewlett Packard Enterprise, DXC accompagne près de 6 000 clients des secteurs privé et public dans 70 pays, avec un Chiffre d'affaires de 26 Milliards d'euros.

Notre indépendance technologique, nos ressources globales et notre vaste réseau d'alliances et de partenariats nous permettent d'offrir des services de bout en bout et des solutions informatiques avancées et performantes.

Nous avons eu à relever à de multiples reprises les défis de l'innovation. Nos équipes travaillent aux côtés de nos clients, pour apporter des solutions à leurs problèmes complexes, tout en minimisant les risques et en maximisant les opportunités pour l'entreprise.

En quoi sommes-nous différents ? Nos experts innovent avec nos clients pour mettre en ?uvre les technologies les plus pertinentes pour les entreprises. Nous mobilisons également notre écosystème de partenaires, constitué des leaders technologiques du marché, pour compléter notre équipe. Et nous construisons avec nos clients des relations solides, fondées sur la collaboration et la flexibilité, pour les aider à répondre à leurs nouveaux défis. En toute confiance, avec rapidité et agilité.

En tant que Consultant Human Capital Management / SIRH, vous contribuerez activement à la réussite des grands projets de transformation de la fonction RH chez nos clients. Vous piloterez des missions d'accompagnement d'évolution des process métiers ainsi que la mise en ?uvre de projets SIRH variés. Vous serez garant(e) de la réussite de ces projets et serez particulièrement attaché(e) à développer une relation client sur la durée.

En rejoignant le pôle Human Capital & Change Management de la branche Consulting de DXC, vous participerez à des missions diversesqui vous amèneront à intervenir dans un ou plusieurs secteurs d'activités (Industrie, assurance, banque, secteur public, santé ?) en France et à l'international.

En fonction de votre séniorité, vous contribuez activement au développement des offres Human Capital Management, au développement commercial de l'activité et à l'animation du centre de compétences sur ce domaine.

Vous vous sentez prêt à porter les valeurs CLEAR de DXC (Client Focused, Leadership, Execution excellence, Aspiration, Results) et à travailler au sein d'une équipe qui aura à c?ur de créer un environnement favorisant le changement positif, fondé sur la collaboration et la confiance.

Bac+5, vous êtes diplômé(e) d'une grande école ou d'un Master Universitaire. Vous avez de solides connaissances des métiers des Ressources Humaines et vous possédez une ou plusieurs expériences réussies en entreprise ou dans le monde du conseil sur l'accompagnement et la mise en ?uvre de SIRH.

Vous avez contribué avec succès :
- à la réalisation de missions de transformation de la fonction RH (métiers ou outils)
- au pilotage ou à l'encadrement d'équipes projet
- à des réponses à appel d'offres
- au développement d'une relation client sur la durée
- au déploiement de solutions SIRH grâce à votre expérience en tant qu'utilisateur/trice d'outils majeurs du marché (PeopleSoft, Cornerstone, SuccessFactors, ADP, Cegid ...

Vous parlez Anglais couramment.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication, vos qualités rédactionnelles, vos capacités de recherche, d'analyse et de synthèse. Vous savez vous adapter rapidement à des contextes différents.

Vous recherchez un métier stimulant, exigeant, diversifié où la créativité et l'esprit entrepreneurial sont encouragés, et souhaitez contribuer au développement de nos activités en matière de transformation digitale ? Rejoignez nos équipes conseil DXC !

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