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Consulting / Business Analysis

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Consultant change management H/F

12 mai Hauts-de-Seine, Paris La Défense CDI

Première société de services informatiques indépendante au monde, DXC Technology aide ses clients à capter toute la puissance de l'innovation et à faire du changement un catalyseur de succès.
Issue de la fusion de CSC et de la division Enterprise Services de Hewlett Packard Enterprise, DXC accompagne près de 6 000 clients des secteurs privé et public dans 70 pays, avec un Chiffre d'affaires de 26 Milliards d'euros.
Notre indépendance technologique, nos ressources globales et notre vaste réseau d'alliances et de partenariats nous permettent d'offrir des services de bout en bout et des solutions informatiques avancées et performantes.
Nous avons eu à relever à de multiples reprises les défis de l'innovation. Nos équipes travaillent aux côtés de nos clients, pour apporter des solutions à leurs problèmes complexes, tout en minimisant les risques et en maximisant les opportunités pour l'entreprise.
En quoi sommes-nous différents ? Nos experts innovent avec nos clients pour mettre en ?uvre les technologies les plus pertinentes pour les entreprises. Nous mobilisons également notre écosystème de partenaires, constitué des leaders technologiques du marché, pour compléter notre équipe. Et nous construisons avec nos clients des relations solides, fondées sur la collaboration et la flexibilité, pour les aider à répondre à leurs nouveaux défis. En toute confiance, avec rapidité et agilité.

Rejoignez un leader !


En tant que Consultant Senior en Accompagnement du changement, vous contribuerez activement à la réussite de l'accompagnement humain des grands projets de transformation de nos clients.

Rattaché au sein du pôle Human Capital & Change Management de la branche Consulting de DXC, vous participerez à des missions variées. Vos interventions vous amèneront à piloter des missions Change Management dans un ou plusieurs secteurs d'activités (Industrie, assurance, banque, secteur public, santé ?) en France et à l'international.
Vous contribuez activement au développement des offres, au développement commercial de l'activité et à l'animation du centre de compétence Change Management.

Vous vous sentez prêt à porter les valeurs CLEAR de DXC (Client Focused, Leadership, Execution excellence, Aspiration, Results) et à travailler au sein d'une équipe qui aura à c?ur de créer un environnement favorisant le changement positif, fondé sur la collaboration et la confiance.


Profil recherché :

Diplômé(e) d'une grande école ou d'un Master Universitaire, vous possédez idéalement une expérience de 5 ans acquise en entreprise ou dans le monde du conseil dans les domaines de l'accompagnement du changement et de la gestion de projet.

Vous avez contribué avec succès :
- au pilotage et à la réalisation de missions en Accompagnement du Changement en faisant preuve d'autonomie et de sens d'anticipation.
- à l'encadrement d'équipes projet
- à des réponses à appel d'offres
- au développement d'une relation client sur la durée

Vous parlez Anglais couramment.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute, de communication, rédactionnelles, capacités de recherche, d'analyse et de synthèse.

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